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El Cuadro de Mando de Recursos Humanos

VINCULANDO LAS PERSONAS, LA ESTRATEGIA Y EL RENDIMIENTO DE LA EMPRESA

Autor: Becker, Brian E.

Sección: EMPRESA Y ECONOMÍA - Contabilidad y Finanzas

El Cuadro de Mando de Recursos Humanos

El Cuadro de Mando de Recursos Humanos

21,95€ IVA INCLUIDO

Editorial:
GESTION 2000
Publicación:
01/11/2007
Colección:
HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS
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Sinopsis

 Se basa en el estudio de casi tres mil empresas para crear un proceso de siete pasos denominado Cuadro de Mando de RRHH y que está específicamente diseñado para incluir los sistemas de recursos humanos en la estrategia global de la empresa y gestionar la estructura de RRHH como activo estratégico. Centrándose en el probado modelo del Cuadro de Mando …

 Se basa en el estudio de casi tres mil empresas para crear un proceso de siete pasos denominado Cuadro de Mando de RRHH y que está específicamente diseñado para incluir los sistemas de recursos humanos en la estrategia global de la empresa y gestionar la estructura de RRHH como activo estratégico.

Centrándose en el probado modelo del Cuadro de Mando Integral, también se demuestra cómo vincular los resultados de RRHH a indicadores (como la rentabilidad y el valor del accionista) que los directivos de la empresa entiendan y respeten.

Los autores sostienen que el papel estratégico de recursos humanos empieza al diseñar una arquitectura de éstos (la función de RRHH, el sistema de RRHH y las conductas estratégicas de los empleados) que enfatice y refuerce continuamente la implementación de la estrategia empresarial.

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Más información del libro

El Cuadro de Mando de Recursos Humanos

Editorial:
GESTION 2000
Fecha Publicación:
Formato:
Normal tapa blanda (libros)
ISBN:
978-84-8088-677-2
EAN:
9788480886772
Nº páginas:
0
Colección:
HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS
Lengua:
ESPAÑOL
Alto:
230 mm
Ancho:
165 mm
Sección:
EMPRESA Y ECONOMÍA
Sub-Sección:
Contabilidad y Finanzas

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