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Administracion de Recursos Humanos con Microsoft e

Administracion de Recursos Humanos con Microsoft e

Bolig, G.n. Y Otros

Administración de Recursos Humanos tiene como objetivo principal ofrecer, a quienes trabajan en el área de Recursos Humanos de una pequeña y mediana empresa (Pyme), nuevas aplicaciones informáticas para ser implementadas y facilitar la ardua y necesaria tarea de gestión del capital humano. Los cambios constantes obligan a las empresas a actualizarse y adaptarse a las nuevas tec...

Editorial:
Starbook
Año de edición:
2011
ISBN:
978-84-92650-97-2
Páginas:
254
Encuadernación:
Normal tapa blanda (libros)
24,90 €
IVA incluído
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Sinopsis

Administración de Recursos Humanos tiene como objetivo principal ofrecer, a quienes trabajan en el área de Recursos Humanos de una pequeña y mediana empresa (Pyme), nuevas aplicaciones informáticas para ser implementadas y facilitar la ardua y necesaria tarea de gestión del capital humano. Los cambios constantes obligan a las empresas a actualizarse y adaptarse a las nuevas tecnologías que, sin lugar a dudas, aportan herramientas incalculables en la gestión y administración de las mismas. En este sentido, es un libro fundamentalmente práctico e instrumental y está organizado en ocho capítulos que desarrollan las herramientas necesarias para dirigir al personal de una empresa. Las aplicaciones informáticas desarrolladas en Microsoft® Excel que se incluyen en el material adicional del libro se refieren a los siguientes temas: Inventario de Recursos Humanos, Descripción y Análisis de Cargos, Reclutamiento y Selección de Personal, Evaluación de Desempeño, Capacitación y Desarrollo del Personal, Clima Organizacional, Auditoría de Recursos Humanos y Remuneraciones.

Índice

INSTALACIÓN DE ARCHIVOS INTRODUCCIÓN CAPÍTULO 1. ADMINISTRACIÓN DE RRHH 1.1 Introducción 1.1.1 Las Organizaciones 1.1.2 Interacción Psicológica entre Empleado y Organización 1.1.3 Recursos Organizacionales 1.1.4 La Administración de RRHH Inventario de RRHH Inventario de RRHH.xls Plantilla de Expediente Plantilla de Expediente.xls Comunicación de Cambio de Domicilio Comunicación Cambio de Domicilio.xls CAPÍTULO 2. DESCRIPCIÓN Y ANÁLISIS DE CARGOS 2.1 Introducción 2.1.1 Diseño de Cargos 2.1.2 Concepto de Cargo 2.1.3 Descripción de Cargos 2.1.4 Análisis de Cargos 2.1.5 Etapas en el Análisis de Cargos 2.1.6 Objetivos de la Descripción y Análisis de Cargos Descripción y Análisis de Cargos Descripción y Análisis del Cargo - Técnico Comercial.xls Descripción y Análisis del Cargo - Vendedor de Local.xls Descripción y Análisis del Cargo - Encargado de Local.xls Descripción y Análisis del Cargo - Supervisor de Local.xls Descripción y Análisis del Cargo - Gerente Comercial.xls CAPÍTULO 3. RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL 3.1 Introducción 3.2 Reclutamiento de Personal 3.2.1 Fuentes de Reclutamiento Solicitud de Empleado Solicitud de Empleado.xls 3.2.2 Técnicas de Reclutamiento 3.3 Selección de Personal 3.3.1 Técnicas de Selección 3.3.2 Entrevista de Selección Plantilla Diaria de Entrevistas Programadas Plantilla Aspirantes Seleccionados - Documentación a Completar.xls 3.3.3 Ambiente de la Entrevista Guía Desarrollo de la Entrevista Laboral Guía Desarrollo de la Entrevista Laboral.xls 3.3.4 Finalización de la Entrevista 3.3.5 Evaluación del Candidato Plantilla Seguimiento de Búsquedas Plantilla Seguimiento de Búsquedas - Nivel Gerencial.xls Plantilla Seguimiento de Búsquedas - Nivel Medio.xls Plantilla Seguimiento de Búsquedas - Nivel Operativo.xls Aspirantes Seleccionados: Documentación a Completar Aspirantes Seleccionados - Documentación a Completar.xls Entrevista de Despido Entrevista de Despido.xls 3.3.6 Aspectos de

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